photo Chef / Cheffe de travaux

Chef / Cheffe de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le Département intervient quotidiennement au service des usagers de la route en assurant la gestion, la sécurisation, l'entretien et l'exploitation d'un réseau routier constitué de 4272 km de routes départementales et de 1 850 ouvrages d'art. Au sein du Parc départemental (82 agents) la section Travaux intervient dans la réalisation des travaux routiers : enduits superficiels, peinture, reprofilage des chaussées, pose de glissières, assainissement routier, salage et déneigement. VOS MISSIONS Vous êtes chargé d'encadrer et d'animer les équipes de la section Travaux composée de 44 agents de la fonction publique territoriale et Ouvriers des Parcs et Ateliers de l'Etat (marquage,[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Arreau, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice enfance/jeunesse, un(e) animateur(trice)/directeur(trice) organise et réalise l'accueil, et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. Missions de direction : - Participation à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local - Conception et pilotage stratégique du projet d'animation globale - Mettre en oeuvre des projets visant à une meilleure intégration et au resserrement des liens sociaux - Développement et animation de réseaux -Développement des partenariats -Instruction des dossiers et application des procédures administratives -Contrôle de la qualité des services rendus -Promotion de l'action publique et communication -Management de proximité -Contrôle de la règlementation de sécurité des personnes -Contrôle des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. Missions d'animation : -Accueillir et accompagner les enfants en mettant en place des actions éducatives et en respectant les protocoles -Animation des activités et accompagnement des publics accueillis Profil recherché -DIPLOME BAFD, BPJEPS ou autre qualification[...]

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Technicien / Technicienne de l'animation socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS : - Coordination des actions culturelles et artistiques : - Coordonner les parcours d'éducation artistique et culturelle (EAC) autour du spectacle vivant jeune et tout public en collaboration avec les services culturels de collectivités, - Définir les projets d'action culturelle en collaboration avec les différents acteurs (équipes artistiques, écoles, collectivités), - Concevoir les contenus pédagogiques, les outils et ressources pour les différentes médiations, - Intervenir au sein des classes, des établissements ou des structures pour ces temps de médiation, - Assurer le suivi technique (planification des interventions, conventions, feuilles de route, etc.), - Participer à la communication des projets et au développement des partenariats. Accompagnement des associations culturelles affiliées : - Animer le réseau et accompagner les associations culturelles, notamment le théâtre et la danse - Animer et participer aux groupes de travail - Organiser et coordonner des rencontres départementales pour le spectacle amateur notamment les deux manifestions et évènements « De Fil en Chemin » (danse) et Festhéa (théâtre) - Mettre en place, en fonction des besoins, des[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez à intégrer une équipe engagée avec un environnement de travail basé sur des valeurs humaines, sociales et collectives ? Rejoignez l'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire ! L'Union Départementale des Associations Familiales Saône-et-Loire a pour mission de représenter les familles et de défendre leurs intérêts. Reconnue d'utilité publique, notre association emploie 130 salariés répartis sur 4 sites : Mâcon, Chalon-sur-Saône, Le Creusot, et Charolles. En tant qu'acteur majeur de notre domaine, nous gérons plusieurs services essentiels tels que la protection juridique des majeurs, le soutien aux tuteurs familiaux, l'aide à la gestion budgétaire, le suivi de l'accueil familial des personnes âgées et handicapées, un dispositif d'habitat inclusif, et le Point Conseil Budget. Pourquoi nous rejoindre ? - Une mission avec du sens : Vous travaillerez au sein d'une organisation engagée pour le bien-être des familles. - Un cadre de travail bienveillant : Nous mettons un point d'honneur à promouvoir des valeurs humaines et sociales. - De nombreux avantages : Télétravail, horaires flexibles, voiture de service, avantages CSE (chèques vacances,[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour le dispositif « Activité professionnelle adaptée et transitions » (Convention Collective 1966), au sein de l'Atelier Ressource pour le Travail départemental (Section Annexe d'ESAT) : Un moniteur d'atelier (h/f) polyvalent et mobile - 1 ETP - CDI Contexte : Le dispositif se réorganise autour d'une direction dédiée à la qualité de l'accompagnement, à l'épanouissement professionnel et à l'inclusion des personnes accompagnées. Cette direction pilotera les équipes de l'ENVOL et l'ART (par l'intermédiaire du chef de service) avec comme objectif de : - Développer la transversalité entre les sites en s'appuyant sur les ressources et les compétences actuelles - Renforcer l'accompagnement autour du droit commun et des ressources territoriales - Structurer les activités pour répondre aux besoins des personnes - Développer l'auto-financement par la création d'un catalogue produits/prestations et l'inscription dans un agenda d'évènements favorisant la promotion des savoir-faire. Missions : - S'engager dans le projet de l'Atelier Ressource pour le Travail et la dynamique d'équipe départementale en favorisant la transversalité des projets/activités[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte La FOL 74 recrute dans le cadre des missions de son secteur social et plus particulièrement au pôle insertion, 5 éducateurs / travailleurs sociaux en faveur des jeunes Mineurs Non Accompagnés (MNA) pour son nouveau service d'accompagnement de MNA. Le travailleur social intervient auprès des jeunes MNA en créant et mettant en œuvre des actions/ateliers d'informations, de sensibilisation, dans le but de permettre la gestion de l'attente et l'intégration des jeunes dans les MECS MNA et DJM. Rémunération : Suivant l'expérience et les diplômes par rapport à la Collective Nationale du Tourisme social et familial (niveau 8) + prime Ségur + prime d'ancienneté si reprise soit 2400€ brut minimum. Avantages : Prime Ségur, Complémentaire santé, CSE (aide aux vacances,...) Prise de poste le plus tôt possible. Missions Les jeunes MNA sont orientés par le Conseil Départemental. Ils signent un contrat d'accompagnement matérialisant leur accueil sur le dispositif d'attente de places en structure MNA Mettre en place un accompagnement collectif : Information sur les droits et devoirs Création et animation d'atelier Animation d'activité découverte de son environnement Mettre[...]

photo Inspecteur(trice) de Santé Publique Vétérinaire (ISPV)

Inspecteur(trice) de Santé Publique Vétérinaire (ISPV)

Emploi Administrations - Institutions

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La DDPP des Côtes-d'Armor est constituée de 235 agents, répartis en 4 services techniques. Le Service Sécurité sanitaire des aliments (SSA) regroupe 137 agents répartis sur les 11 abattoirs (4 de volailles et 7 d'animaux de boucherie) et le siège à Ploufragan. Poste de vétérinaire dans les services d'inspection vétérinaire de l'abattoir de Lamballe. La Cooperl : le site comprend un établissement agréé d'abattage de porcs (200 000 tonnes annuelles) et de découpe, ainsi qu'une dizaine d'ateliers de transformation annexés. Il fonctionne 5 jours par semaine en 2x8. L'équipe du SVI (service vétérinaire d'inspection) comprend 23 inspecteurs et 2 vétérinaires officiels, cadres de proximité. Conditions de travail : - l'inspection en abattoir implique des conditions de travail en milieu froid, humide et bruyant (port d'EPI obligatoire). Poste ouvert aux agents en situation de handicap, dans la limite de la compatibilité avec les conditions d'exercice. Assurer la fonction de cadre de proximité en binôme avec la VOCP responsable du site. Assurer la fonction de vétérinaire officiel : protection animale, inspection ante mortem et post mortem, inspection continue et inspections[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Amand-Villages, 50, Manche, Normandie

L'ASSOCIATION Les PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) agissent pour une société inclusive. Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices qui sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le socio-éducatif (public de mineurs non accompagnés), l'éducation et les loisirs (classes de découverte et colonies de vacances), et la petite enfance (crèche). L'association départementale des PEP de la Manche emploie environ 300 salariés (incluant des périodes de forte activité saisonnière) répartis en 20 établissements ou services situés principalement dans la Manche. PROFIL DU POSTE Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions principales du service consistent à accompagner des mineurs non accompagnés dans la gestion de la vie quotidienne, tout en garantissant leur sécurité physique, psychique[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'ASSOCIATION Les PEP (Pupilles de l'Enseignement Public) agissent pour une société inclusive. Les PEP de la Manche mènent, dans le respect de leurs valeurs fondatrices qui sont l'égalité, la citoyenneté, la solidarité et la laïcité, des actions dans plusieurs domaines : le médico-social, le socio-éducatif (public de mineurs non accompagnés), l'éducation et les loisirs (classes de découverte et colonies de vacances), et la petite enfance (crèche). L'association départementale des PEP de la Manche emploie environ 300 salariés (incluant des périodes de forte activité saisonnière) répartis en 20 établissements ou services situés principalement dans la Manche. PROFIL DU POSTE Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions principales du service consistent à accompagner des mineurs non accompagnés dans la gestion de la vie quotidienne, tout en garantissant leur sécurité physique, psychique[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La structure des Jeunes agriculteurs 66 un animateur syndical (H/F) pour accompagner ses élus et contribuer au dynamisme de la structure départementale. Sous l'autorité des élus de JA 66, vous intervenez sur les missions suivantes : - Animation de la structure : préparation et suivi des réunions statutaires (bureau, CA, réunions cantonales, AG), rédaction des comptes rendus, appui aux élus. - Gestion administrative : gestion des mails et courriers, suivi des agendas, montage et suivi des dossiers de financement, lien avec les partenaires et le réseau. - Communication interne et externe : diffusion des informations auprès du réseau JA 66, valorisation des actions syndicales et des événements, appui à la promotion et à l'image de la structure. - Gestion de projets et événements : Participation aux foires, forums, concours et actions de promotion des métiers. - Vie syndicale : participation aux réunions et événements régionaux, suivi de dossiers syndicaux, participation aux manifestations. Profil recherché - Personne organisée, dynamique et autonome, avec un bon relationnel. - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. - Intérêt pour le milieu agricole ou para-agricole. -[...]

photo Adjoint administratif / Adjointe administrative (guichet)

Adjoint administratif / Adjointe administrative (guichet)

Emploi Social - Services à la personne

Airvault, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées dépendantes, vous interviendrez en tant qu'adjoint administratif Hospitalier L'adjoint administratif hospitalier assure : Un rôle d'accueil physique et téléphonique - Oriente et renseigne toute personne extérieure aux services - Organise la visite de l'établissement en lien avec l'équipe de soin et cadre de vie aux nouveaux résidents et familles - Assure l'accueil des résidents et / ou leurs familles lors des admissions, remet et explique les documents de la loi de 2022 (contrat de séjour, règlement de fonctionnement, .) La continuité d'accueil et de coordination/orientation : - Vérifie la mise à jour de l'affichage, de la signalétique en lien avec les services techniques et l'équipe cadre de vie, communique les mises à jour (par messagerie.) des listes des chambres, des résidents et leur suivi Missions principales : - Assure en lien avec la direction et la cadre de santé la gestion anticipée des entrées et sorties des résidents en hébergement permanent et temporaire et leur traçabilité y compris sur les services de la filière Alzheimer : Accueil de jour/PASA/unité protégée avec le suivi d'une file active (Via trajectoire)[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Saint-Jacut-de-la-Mer, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Recherche directeur/trice pour la base de loisirs de la Fédération Familles Rurales d'Ille et Vilaine du vendredi 3 juillet au lundi 27 juillet. Convention collective nationale des personnels Familles Rurales. La base de loisirs consiste à accueillir plusieurs accueils de loisirs du réseau Familles Rurales d'Ille et Vilaine sur un camp afin de partager ensemble un séjour. Cette année la base de loisirs aura lieu au camping municipal de la Manchette à Saint-Jacut de la Mer (22). Elle pourra accueillir jusqu'à 48 enfants par semaine. L'équipe sera constituée : - 1 directeur ou directrice. - 3 ou 4 autres animateurs/trices différents d'un séjour à l'autre (1 animateur de chaque accueil de loisirs). Vos missions seront les suivantes : - Elaboration et mise en œuvre du projet pédagogique pour des enfants de 6 à 12 ans - Encadrement de l'équipe d'animation - Gestion de l'économat - Organisation de la vie quotidienne sur un camp - Travail en équipe Profil recherché: - Expérience en direction de séjour de campisme - Goût pour le travail auprès des enfants - Bon relationnel - Sens pratique, prise d'initiative, sens des responsabilités, autonomie et créativité Formation requise[...]

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Juriste droit public

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au siège du Syndicat Départemental EAU47, poste basé à AGEN (47) - 997 avenue du Docteur Jean Bru Au sein de la Direction Générale Adjointe « Affaires Générales », et dans le respect de la règlementation et des délibérations du Syndicat, vous exercerez des missions de JURISTE et CHEF de SERVICE des MARCHES PUBLICS et AFFAIRES FONCIERES au sein d'une équipe composée de 4 personnes. Vous serez le juriste de la collectivité et le garant de la sécurité juridique des procédures d'achat public, des actes fonciers et du patrimoine. Dans ce cadre, vous assurerez le soutien juridique transverse aux services et piloterez l'ensemble du cycle des marchés (de la planification à la consultation) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES 1- Assistance juridique de la collectivité Assistance et conseil juridique auprès des services Gestion des contentieux et précontentieux Assistance à la rédaction des actes juridiques de la collectivité 2- Encadrement du service Organiser le service, planifier les activités Mettre en place des procédures et suivis Communiquer les projets du service et diffusion des informations Animer des réunions de service Procéder à l'évaluation des agents Organiser la relation[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Social - Services à la personne

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'Unapei 92 et l'APEI Boucle de la Seine créent le groupement solidaire SOLIASSO qui a pour mission de réaliser les prestations de qualification et les évaluations des dossiers de la Maison départementale des Personnes Handicapées du Département des Hauts de Seine. Ce service a pour mission de réaliser les prestations de qualification et les évaluations des dossiers de la Maison départementale des Personnes Handicapées du Département des Hauts de Seine (MDPH). SOLIASSO accompagne des personnes de tout âge présentant des Troubles du neurodéveloppement et Troubles psychiques avec ou sans trouble du comportement. À propos du poste Au sein de l'équipe SOLIASSO, vous apportez une évaluation sociale complète des dossiers reçus et ainsi favorisez l'accès aux droits, l'autonomie et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Les missions principales : - Compléter les éléments du dossier créé dans SOLIS par la MDPH - Évaluer les dossiers sociaux - Proposer les droits et les prestations dont la personne peut prétendre - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, ergothérapeutes.). - Garantir la qualité, la neutralité et[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Puilboreau, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du Foyer Départemental de l'enfance, vous travaillerez sur le service du Phare qui accompagne des enfants âgés de 7 à 12 ans. Vos activités principales: - Assurer la prise en charge individuelle et collective des personnes accueillies dans le cadre des missions d'accueil, de protection et d'orientation du Foyer Départemental de l'Enfance -Participer à toutes les réunions qui concernent l'enfant et celles qui concernent l'établissement. -Encadrer ou médiatiser les visites parents/enfants. -Rédiger les différents écrits. Compétences de poste: -Savoir s'adapter aux situations d'urgence -Savoir travailler en autonomie -Savoir organiser son travail -Avoir des compétences rédactionnelles -Avoir des compétences relationnelles Les horaires sont variables : 7h00 - 14H30 pour les horaires du matin, 14h00 - 21h30/ 22h00 pour les horaires d'après-midi, avec des variantes selon les plannings. Environ 2 week-ends par mois sont travaillés. Vous êtes titulaire d un des diplômes suivants : DUT Carrières Sanitaires et sociales ou BTS Economie social et familial ou DE Educateur jeunes enfants ou DE Moniteur éducateur. Une première expérience est recommandée. Contrat renouvelable. IMPORTANT[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons Chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) adjoint (e), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Responsabilités Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; Veille à la mise en œuvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; Organisation des relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies; Encadrement et animation des équipes pluridisciplinaires ; Gestion administrative et recrutement[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Haute-Garonne (CDEF31) recrute, dans le cadre d'une vacance de poste, un Gestionnaire de Formation (H/F) pour son Service Formation. Vous avez envie de contribuer à une mission de service public au sein d'un établissement dynamique et investi dans le secteur social, vous souhaitez aider les professionnels à développer leurs compétences tout au long de leur carrière ? Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Haute-Garonne (CDEF 31) est un établissement autonome de la fonction publique hospitalière, qui participe à la mission d'aide sociale à l'enfance. Il a pour mission d'accueillir en urgence des enfants âgés de 0 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, ainsi que des femmes enceintes, majeures ou mineures, et des parents ayant au moins un enfant de moins de 3 ans. Le CDEF 31 est ouvert tous les jours de l'année et compte 450 équivalents temps plein (ETP). MISSIONS PRINCIPALES : Le gestionnaire de formation (H//F) sera chargé de : - Accueillir les agents et les accompagner dans la formalisation de leurs demandes de formation ; - Assurer la gestion des départs en formation (inscription auprès[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Artigues-près-Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : La mission du Diaconat de Bordeaux est d'accueillir, d'héberger/loger et d'accompagner les personnes vers le logement, en s'intégrant dans la politique du Logement d'abord. Le Diaconat de Bordeaux entend placer la personne accueillie au centre de son projet personnel, en s'appuyant sur son pouvoir d'agir, pour l'accompagner vers l'autonomie. Pour ce faire, les professionnels intervenant autour de la personne doivent la soutenir dans : l'élaboration de son projet, le développement de son pouvoir d'agir, ses démarches d'insertion. Chaque salarié est une personne ressource sur les thématiques liées à sa fonction. Cela implique qu'au cours du processus d'insertion ou de réinsertion sociale de la personne accueillie, il peut lui fournir tous avis, conseils et moyens utiles pour optimiser ce processus. MISSIONS DU POSTE : Dans le cadre de l'ouverture d'un Centre d'Hébergement d'Urgence de 30 places, à destination de femmes avec enfants de moins de 3 ans (orientation MDS), le Diaconat de Bordeaux recrute un-e Référent-e de parcours. Le dispositif est situé à Artigues-près-Bordeaux. L'équipe sera composée de : -4 référent-e-s de structure -1 référent-e[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Savoir***Détenir des connaissances sur le dispositif de Protection de l'Enfance, la législation des droits de l'enfant, le fonctionnement et les compétences du conseil départemental Savoir-faire***Travailler dans une dynamique de co-construction avec une équipe pluridisciplinaire * Appliquer les gestes de premiers secours en cas de nécessité * Appréhender la gestion de crise et la situation d'urgence * Prendre du recul et gérer ses émotions tout en assurant la qualité de son action * Ajuster ses interventions au quotidien en fonction du Projet Personnalisé de l'Enfant * Adapter selon les partenaires, les informations à transmettre et favoriser auprès d'eux la compréhension de la situation de l'enfant * Observer et analyser les situations * Transmettre ses observations par écrit * Utiliser l'outil informatique pour communiquer Savoir-être***Avoir le sens des responsabilités * Adopter une bonne posture professionnelle avec une capacité de remise en question * Etre à l'écoute, empathique, tolérant et respectueux * Avoir le sens de la confidentialité * Etre en capacité de travailler en équipe Description du profil : Si vous avez le sens de la patiente,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Le Conseil départemental du Finistère recrute pour sa Direction territoriale d'action sociale de Brest, un conseiller en économie sociale et familiale (H/F). Dans le cadre de l'action sociale et médico-sociale de proximité et de la protection de l'enfance, le conseiller en économie sociale et familiale (CESF) est un travailleur social exerçant au sein d'une équipe pluri-professionnelle. Il a pour mission d'améliorer les conditions d'existence des personnes ou groupes de personnes en difficulté, de favoriser leur insertion sociale et de les aider à recouvrer leur autonomie matérielle. Il intervient dans le cadre de rendez-vous, de permanences (en CDAS ou en lieux extérieurs), de visites à domicile, ou dans les locaux des institutions et des partenaires. Il rédige des rapports sur l'évolution de la situation dans le respect des échéances et renseigne les logiciels dédiés. Missions : - Intervention ou accompagnement d'usagers dans le cadre de l'accompagnement en travail social et médico-social : diagnostiquer les besoins et identifier des réponses pour l'organisation de la vie quotidienne, informer et conseiller les personnes à l'occasion des permanences notamment, analyser[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Assurer un accompagnement social et socioprofessionnel, individuel et collectif, auprès d'un public à besoins spécifiques, et ce, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui intervient sur l'ensemble du département d'Indre-et-Loire. Missions principales Dans le respect du cahier des charges du Conseil Départemental, le travailleur social assurera les missions suivantes : * Accompagnement socioprofessionnel dans le cadre du RSA et accompagnement social global pour le public qui réside principalement sur les aires d'accueil : habitat, santé, emploi/formation, illettrisme, scolarisation, budget, etc. * Articulation entre travail individuel et collectif : initier des actions d'information, de prévention et de sensibilisation sur des thématiques particulières, * Médiation à assurer entre tous les acteurs afin de favoriser l'accès aux services et structures de droit commun. Des veilles sociales au sein des aires d'accueil ainsi que des permanences administratives (CCAS/CIAS, Centres sociaux, Maisons Départementales de la Solidarité.) seront assurées selon un planning défini. L'action nécessite de déployer un travail partenarial de proximité avec différents professionnels[...]

photo Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Assurer un accompagnement social et socioprofessionnel, individuel et collectif, auprès d'un public à besoins spécifiques, et ce, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui intervient sur l'ensemble du département d'Indre-et-Loire. Missions principales Dans le respect du cahier des charges du Conseil Départemental, le travailleur social assurera les missions suivantes : * Accompagnement socioprofessionnel dans le cadre du RSA et accompagnement social global pour le public qui réside principalement sur les aires d'accueil : habitat, santé, emploi/formation, illettrisme, scolarisation, budget, etc. * Articulation entre travail individuel et collectif : initier des actions d'information, de prévention et de sensibilisation sur des thématiques particulières, * Médiation à assurer entre tous les acteurs afin de favoriser l'accès aux services et structures de droit commun. Des veilles sociales au sein des aires d'accueil ainsi que des permanences administratives (CCAS/CIAS, Centres sociaux, Maisons Départementales de la Solidarité.) seront assurées selon un planning défini. L'action nécessite de déployer un travail partenarial de proximité avec différents professionnels[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

LE DÉPARTEMENT DE LA LOZÈRE recrute par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle pour la Direction Générale Adjointe des Solidarités Sociales / Service Pilotage, Gestion et Attractivité de l'Offre Médico-Sociale / Mission Tarification Autorisation et Contrôle 1 CHARGE(E) DE TARIFICATION, AUTORISATION ET CONTRÔLE DES ESMS (H/F) à temps complet (cadres d'emploi des attachés et rédacteurs) Missions : Placé(e) sous l'autorité de la cheffe de Service Pilotage, Gestion et Attractivité de l'Offre Médico-Sociale et du responsable de la mission, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Tarification des établissements et services médico-sociaux du secteur des « Personnes âgées », « Personnes en situation de Handicap » et « Enfance » : - Saisit et analyse des budgets prévisionnels des établissements préalable à la fixation des tarifs / EPRD - Prépare et/ou Supervise les rapports budgétaires et les arrêtés tarifaires pour signature ; - Examine les Plans Pluriannuels d'Investissement et propose la validation ; - Représente avec son encadrement le Département dans la négociation avec les représentants d'établissements et services la tarification dans le cadre[...]

photo Formateur / Formatrice secourisme

Formateur / Formatrice secourisme

Emploi

Saint-Berthevin, 53, Mayenne, Pays de la Loire

FORMATEUR EN SECOURISME- Union Départementale des Sapeurs-Pompiers de la Mayenne (UDSP 53) Localisation : Saint-Berthevin (53) - Déplacements départementaux Organisation : 35h (Rythme de 4 jours de formations / 1 jour de gestion technique et pédagogique) 2. MISSION GÉNÉRALE Sous l'autorité du Président de l'UDSP 53 et en lien avec l'Animateur de la Commission Secourisme, le formateur assure la réalisation des sessions de formation aux gestes qui sauvent. Il est le garant de la qualité de la transmission des savoirs et du bon entretien du matériel pédagogique. Il participe à la modernisation des outils d'apprentissage de la structure. 3. ACTIVITÉS ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES 3.1 Animation et Ingénierie Pédagogique Animation de sessions : Réaliser les formations (PSC1, SST, GQS, etc.) pour tous types de publics (entreprises, scolaires, grand public). Mise à jour des supports : Adapter et moderniser les outils pédagogiques (diaporamas, livrets) en fonction des directives techniques de l'UDSP 53. Innovation : Proposer des scénarios de mise en situation réalistes et dynamiques pour enrichir l'expérience des stagiaires. 3.2 Appui Technique Expertise métier : Répondre aux[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de dispositif, le(la) chef.fe de service exerce ses missions par délégation de la directrice du dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'Association et prend part aux projets développés par l'association. Les missions du Dispositif sont les suivantes : accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante ; ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées ; instaurer au sein des lieux d'accueil du dispositif des relations significatives et structurantes pour les enfants ; de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire ; développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les[...]

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Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Carrières-sous-Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché à l'Unité Entretien Exploitation Sud, l'agent assure la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes. Vos missions : - Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes. - Organiser et suivre les opérations d'entretien courant et d'exploitation de la voirie. - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier. - Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers. - Participer à l'organisation des astreintes et aux interventions en situation d'urgence. Sujétions particulières : - Nécessité d'avoir un permis B pour l'exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit) - Poste pouvant générer des heures supplémentaires Profil : - Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels. - Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d'art. Une bonne maîtrise des principes d'exploitation de la voirie, de sécurité[...]

photo Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché à l'Unité Entretien Exploitation Sud, l'agent assure la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes. Vos missions : - Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes. - Organiser et suivre les opérations d'entretien courant et d'exploitation de la voirie. - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier. - Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers. - Participer à l'organisation des astreintes et aux interventions en situation d'urgence. Sujétions particulières : - Nécessité d'avoir un permis B pour l'exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit) - Poste pouvant générer des heures supplémentaires Profil : - Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels. - Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d'art. Une bonne maîtrise des principes d'exploitation de la voirie, de sécurité[...]

photo Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Orgeval, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché à l'Unité Entretien Exploitation Sud, l'agent assure la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes. Vos missions : - Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes. - Organiser et suivre les opérations d'entretien courant et d'exploitation de la voirie. - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier. - Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers. - Participer à l'organisation des astreintes et aux interventions en situation d'urgence. Sujétions particulières : - Nécessité d'avoir un permis B pour l'exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit) - Poste pouvant générer des heures supplémentaires Profil : - Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels. - Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d'art. Une bonne maîtrise des principes d'exploitation de la voirie, de sécurité[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Fédération des Centres Sociaux et Socioculturels des Deux-Sèvres recrute un(e) Chargé(e) de mission fédéral(e) La Fédération regroupe 25 structures adhérentes (24 Centres sociaux et 1 Espace de Vie Sociale). Elle anime le réseau départemental, accompagne les projets sociaux et représente ses membres auprès des partenaires institutionnels. Missions principales : - Animation de groupes thématiques (famille, jeunesse, vieillissement.) et organisation de journées fédérales - Soutien au délégué dans l'accompagnement global et individualisé des CSC et EVS. - Participation au pilotage du projet fédéral et à la veille stratégique - Participation à la recherche de subventions d'activités et, suivi de budget d'activités - Représentation de la Fédération auprès des partenaires par délégation - Appui aux instances de gouvernance et mobilisation des bénévoles Profil recherché : - Connaissance du développement social local et du fonctionnement des Centres Sociaux - Expérience en gestion de projet et animation de réseau - Capacités rédactionnelles et aisance à l'oral - Autonomie, sens de l'organisation et esprit d'initiative -[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Labastide-Saint-Pierre, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

RESPONSABILITÉS : MISSIONS -ACTIVITÉS : Assurer les missions du Conseil Départemental dans le collège en lien avec le Chef d'Établissement : accueil, hébergement, restauration, entretien général et technique. • Assurer le service général d'entretien des collèges : • Assurer le nettoyage et entretien des surfaces intérieures et des surfaces extérieures dans le secteur attribué • Assurer l'entretien des abords et des espaces extérieurs, • Informer le supérieur direct ( agent chef ou gestionnaire) de tous problèmes, dysfonctionnements ou dégradation du secteur • Participer au service de restauration (en fonction des besoins) : • Assurer le service de la plonge et effectuer l'entretien de l'espace cuisine et des espaces connexes, • Aider dans le service de préparation des repas, • Participer au service de distribution des repas MISSIONS ANNEXES : • Remplacement des collègues absents • Préparation salles de classe pour des actions spécifiques • Préparation accueil d'interlocuteurs extérieurs..... • Participation à la mission de compostage RELATIONS FONCTIONNELLES : - Au sein du Collège : Équipe de direction, enseignants, personnels de vie scolaire, élèves -[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Administrations - Institutions

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Département de la Vienne recherche pour le Collège France-Bloch-Sérazin de Poitiers, un chef de cuisine (H/F) sous contrat à durée déterminée pour la période du 1er avril 2026 au 10 juillet 2026 inclus, avec interruption pendant les vacances scolaires. Sous la responsabilité de la secrétaire générale, vous assurerez le pilotage du service de restauration : Appliquer et respecter la politique de restauration du Département. Appliquer et tenir à jour le Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) Départemental. Appliquer, respecter et faire respecter les procédures, effectuer et faire effectuer les autocontrôles dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur (PMS départemental). Assurer l'exécution de la production culinaire du plat chaud (élaboration des menus, réception des commandes, gestion des stocks, production, organisation et contrôle de la production). Conseiller sur le choix des produits à commander et les quantités, en se conformant à la politique de restauration du Département et aux exigences réglementaires, en préparant les bons de commandes pour validation au préalable par le chef d'établissement ou l'adjoint-gestionnaire. Coordonner et[...]

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Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché à l'Unité Entretien Exploitation Sud, l'agent assure la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes. Vos missions : - Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes. - Organiser et suivre les opérations d'entretien courant et d'exploitation de la voirie. - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier. - Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers. - Participer à l'organisation des astreintes et aux interventions en situation d'urgence. Sujétions particulières : - Nécessité d'avoir un permis B pour l'exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit) - Poste pouvant générer des heures supplémentaires Profil : - Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels. - Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d'art. Une bonne maîtrise des principes d'exploitation de la voirie, de sécurité[...]

photo Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Chef / Cheffe de secteur travaux publics

Emploi Administrations - Institutions

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché à l'Unité Entretien Exploitation Sud, l'agent assure la surveillance, l'exploitation et l'entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes. Vos missions : - Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes. - Organiser et suivre les opérations d'entretien courant et d'exploitation de la voirie. - Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier. - Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers. - Participer à l'organisation des astreintes et aux interventions en situation d'urgence. Sujétions particulières : - Nécessité d'avoir un permis B pour l'exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit) - Poste pouvant générer des heures supplémentaires Profil : - Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels. - Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d'art. Une bonne maîtrise des principes d'exploitation de la voirie, de sécurité[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi Droit - Justice

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'attaché(e) de justice apporte son concours aux magistrats auprès desquels il (elle) est affecté(e) selon son expertise et son expérience professionnelle. L'attaché(e) de justice embrasse des missions diversifiées, incluant tant l'aide à la décision que le soutien à l'activité administrative et à la mise en œuvre des politiques publiques et partenariales : il (elle) exerce « des fonctions d'assistance, d'aide à la décision et de soutien à l'activité administrative ainsi qu'à la mise en œuvre des politiques publiques ». En fonction de temps dont il(elle) dispose et au regard des nécessités d'apprentissage de ses fonctions, l'attaché(e) de justice peut être associé(e) à l'ensemble des activités pénales du parquet général et du parquet du pôle régional environnemental. Il (elle) peut assister aux audiences, accéder au dossier de la procédure pour l'exécution des missions qui lui sont confiées. Il (elle) peut assister au délibéré. L'attaché(e) de justice intervient au profit des magistrats du parquet général et des parquets du ressort de la cour d'appel de Bourges, sous l'autorité du procureur général, à la demande des procureurs de la République. Ainsi, ses missions sont[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bernay, 27, Eure, Normandie

Le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire de l'Eure (EPGV), acteur majeur des activités de bien-être, de fitness, s'engage à développer des offres de pratiques régulières dont les effets bénéfiques pour la santé ne sont plus à démontrer. Nous recherchons un(e) enseignant(e) en activités physiques adaptées pour animer et encadrer des séances d'activités physiques et sportives dans le cadre d'un programme "Gym après Cancer" à Bernay. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des participants, en leur offrant une activité physique adaptée à leur condition. Vous interviendrez auprès de personnes atteintes de cette pathologie. Vos missions : - Encadrer et animer les séances de manière dynamique et sécuritaire en veillant à adapter les exercices à chaque participant. - Mettre en place un programme de progression, respectant les capacités et le rythme de chacun. - Garantir la sécurité des participants pendant les séances, en vous assurant que les exercices sont réalisés dans les meilleures conditions. Profil recherché : Un(e) enseignant(e) en APA, titulaire d'une[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

- Travail le samedi matin. - Anticipation des congés, en fonction des évènements et des manifestations et de la continuité du service. - Grande disponibilité (en fin de journée, soirée ou week-end occasionnellement) Rémunération brute mensuelle : Adjoint administratif Echelon 1 : 1 801,74 € R.I.F.S.E.EP. : + 316 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du responsable des maisons du Département, l'agent d'accueil et de médiation assure des tâches d'accueil et favorise la transmission d'informations internes et externes. Tâches confiées : Accueil, information et orientation des publics - Assurer un accueil physique et téléphonique au sein de la Maison du Département. - Constituer le point d'entrée vers le Département en recueillant les demandes des habitants et en les orientant vers les services départementaux ou partenaires compétents. - Fournir une information[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

- Travail le samedi matin. - Anticipation des congés, en fonction des évènements et des manifestations et de la continuité du service. - Grande disponibilité (en fin de journée, soirée ou week-end occasionnellement) Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du responsable des maisons du Département, l'agent d'accueil et de médiation assure des tâches d'accueil et favorise la transmission d'informations internes et externes. Tâches confiées : Accueil, information et orientation des publics - Assurer un accueil physique et téléphonique au sein de la Maison du Département. - Constituer le point d'entrée vers le Département en recueillant les demandes des habitants et en les orientant vers les services départementaux ou partenaires compétents. - Fournir une information claire sur les compétences et politiques départementales. - Apporter un premier niveau de réponse afin de faciliter les parcours des usagers. - Participer à la remontée des besoins du territoire auprès du responsable. Gestion administrative et logistique - Organiser les rendez-vous, permanences et temps de présence des services, partenaires et élus. - Assurer la[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Les missions du poste : - Porter, mettre en œuvre et développer le projet associatif en Seine-Maritime (76) et en Eure (27), en associant tous les acteurs locaux et régionaux : représentants du réseau Vacances et Familles, bénévoles et partenaires institutionnels et privés. - Assurer la création, le co-pilotage et le développement de l'antenne départementale 76 et 27 et la création, l'animation et le développement des équipes de bénévoles. - Contribuer aux activités régionales et nationales dans un esprit de collaboration solidaire. - Assurer la bonne réalisation des prestations aux familles pour un accueil et un accompagnement social de qualité, en lien avec les bénévoles et partenaires : o L'accompagnement des familles dans leur projet de départ en vacances. o L'organisation des séjours de vacances dans les départements. o La réalisation d'un catalogue de séjours interne à l'association. - Assurer le développement des ressources départementales (subventions, bénévolat, volontaires.). Formation et compétences requises pour le poste : - Bac + 2/3 dans le domaine social et/ou tourisme, - Connaissance des politiques territoriales concernant les séjours[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Péronnas, 12, Ain, Occitanie

L'Association De Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte 01 (A.D.S.E.A.01) a pour mission de participer à la protection de l'enfance et de l'adolescence, venir en aide aux enfants, aux adolescents, aux adultes dont le comportement individuel, les aptitudes personnelles ou le milieu familial, nécessitent une aide active personnalisée. Le DDAMIE (Dispositif Départemental D'Accueil des Mineurs Isolés Etrangers) accueille une centaine de mineurs étrangers âgés de 15 à 18 ans répartis sur des internats et des appartements en diffus. Ces jeunes, en redirection par la cellule nationale ou en arrivée directe nous sont confiés par le Conseil Départemental sur ordre des services du Parquet durant la phase d'isolement et de minorité. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité du chef de service : - Missions : Le titulaire du poste devra répondre d'une mission générale d'accueil et de protection du public mineurs étrangers isolés présents au sein du dispositif. Il effectuera sa mission dans le cadre de la protection de l'enfance. Ce personnel, en lien avec la direction et l'équipe éducative, aura la responsabilité de l'accueil et du secrétariat du dispositif. Sous[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Hôtellerie - Camping

Montluel, 12, Ain, Occitanie

En étroite collaboration avec le Responsable Départemental (RD) auquel il est rattaché, l'agent d'entretien et de maintenance veille au bon fonctionnement des aires d'accueil des gens du voyage sur lesquelles il est affecté. Il se conforme aux directives de son Responsable Départemental. Il peut être rattaché à une seule aire ou à plusieurs aires d'accueil sur un secteur géographique déterminé. Il applique les procédures internes à l'entreprise prévue dans chaque domaine d'activités. Le poste se décompose comme suit : Missions en communication : - Conseiller, orienter les gens du voyage vers le droit commun, - Veiller à l'application du règlement intérieur sur l'aire par les occupants ; - Assurer un rôle de médiation sur le terrain en cas de conflits avec ou entre les occupants du site ; - Assurer un reporting permanent à son responsable, en cas de dysfonctionnement sur une aire d'accueil Missions de l'activité d'entretien : - L'agent est responsable du matériel qu'il à en charge ; - Il portera ses équipements de protection individuelle et respectera les consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Assurer tous[...]

photo Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre départemental de l'enfance et de la famille, établissement relevant de l'Aide sociale à l'enfance recrute un.e coordinateur.trice (éducateur.rice de jeunes enfants/éducateur.rice spécialisé.e) à la pouponnière pour assurer dans le cadre d'un accueil d'urgence la prise en charge inconditionnelle de jeunes enfants (de la naissance à 36 mois) 365 jours par an et 24h/24h. Missions : Participe à la prise en charge des enfants accueillis dans les services de la Pouponnière, par la mise en œuvre des projets personnalisés, ainsi que la coordination et le suivi des actions des intervenants. Assure ses missions à l'interface du cadre de proximité et de l'équipe socio-éducative : travail par délégation du cadre de proximité. Participe à la dynamique impulsée par le projet de service en qualité d'animateur d'équipe Activités principales: Coordonner les actions et animer le travail des équipes : Participer à la mise en œuvre d'une dynamique collective Assurer la circulation de l'information tout au long de la ligne hiérarchique Garantir le respect de l'application de la réglementation, Communiquer en interne (unité de vie, service, établissement) Participer à l'accompagnement[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre départemental de l'enfance et de la famille de la gironde (CDEF) recrute un.e éducateur.rice d'internat diplômé.e éducateur.rice spécialisé.e ou moniteur.rice éducateur.rice sur le service du SAVA de la Maison départementale de l'adolescence. Missions : Garantir la continuité et la cohérence de l'accompagnement pour 6 à 7 mineurs de 13 ans ½ à 18 ans accueillis sur un internat ouvert 365 jours/an dans le respect de nos missions :"Accueillir, évaluer, prescrire une orientation". - Proposer un accompagnement individualisé à partir du quotidien tout en garantissant l'animation et la dynamique du collectif - Travailler à partir d'un groupe d'adolescents et savoir repérer les modèles identificatoires (sentiment d'appartenance, étrangeté, isolement...) et les typologies d'interactions possibles. - Elaborer et mettre en place un projet éducatif personnalisé avec le jeune au plus proche de ses besoins et de ses possibles en assurant sa sécurité physique et psychologique - Travailler autour des compétences familiales et le respect de l'autorité parentale - Assurer la coordination avec la famille, les partenaires et les autres professionnels - Assurer un suivi administratif[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Eysines, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le centre départemental de l'enfance et de la famille recrute pour son service du SAD (Service d'accompagnements diversifiés) de la Maison départementale de l'adolescence, un.e éducateur.rice spécialisée. Missions: Accueil de mineurs de 13 ans ½ à 18 ans. Prendre en compte l'adolescent, la famille dans son milieu (territoire, quartier), son contexte (socio-éco-culturel) et ses possibles. Accompagner l'adolescent à partir d'où il se trouve : famille, famille élargie, lieu de vie, foyer, rue, errance, . Trois types d'accompagnements possibles: -En amont ou en aval de la séparation, comme préparation à la mise en œuvre effective du placement ou d'un retour progressif de l'enfant dans son milieu familial, -En cas d'inadaptation de certains mineurs à un placement traditionnel -En accompagnement éducatif d'un mineur en errance. Compétences attendues : - Expert dans le domaine de la protection de l'enfance - Capacité d'analyse et de compréhension des situations dans une logique de continuité dans le parcours du jeune - Capacité à soutenir les compétences et ressources individuelles en fonction des possibilités de chacun (enfant, parent, environnement) dans le respect de l'exercice[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Département d'Ille et Vilaine recrute actuellement un ou une Responsable de mission tarification et pilotage des établissements et services de protection de l'enfance, à Rennes. En lien étroit avec le.la chef.fe de service, vous assurerez les missions suivantes : Missions générales 1/ Encadrer et animer la mission tarification - Vous assurez le suivi de l'activité des chargé-es de mission et du.de la gestionnaire, auxquel.les vous apportez un appui technique et juridique. - Vous coordonnez l'activité globale de la mission en vue d'assurer une cohérence, une efficacité et une équité de traitement des établissements et services. 2/ Accompagner les établissements et services de protection de l'enfance - Vous créez les conditions d'un travail partenarial transparent et efficace entre les établissements et services et la direction enfance famille, en veillant à garantir un équilibre entre les intérêts de la collectivité et la prise en compte des contraintes et difficultés des structures d'accueil. - Vous participez à la négociation des conventions de partenariat. - Vous coordonnez les dialogues de gestion annuels et les réunions de suivi trimestrielles avec les structures. 3/[...]

photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

A la tête d'une équipe de 18 agents, vous pilotez la concrétisation des projets validés par l'Assemblée départementale. VOS MISSIONS : - Assurer la mise en œuvre du schéma de de développement de la lecture publique, son évaluation, et conduire la stratégie définie pour adapter l'offre de services et de ressources, à l'évolution de la société et du rôle des bibliothèques (pratiques culturelles, mobilité, évolution technologique) - Encadrer l'équipe et piloter le budget - Mettre en place une politique d'actions culturelles sur le territoire - Contribuer à la professionnalisation des équipes de bibliothèques en proposant un plan annuel de formation - Développer des partenariats avec les structures culturelles, éducatives et sociales locales - Renforcer le rôle de centre de ressources pour l'ensemble des partenaires départementaux (numérique, ingénierie, culturelle, conseils, etc.) et jouer un rôle d'expertise et de suivi des projets de lecture publique et des EPCI (construction, réhabilitation, mise en réseau.) Pour davantage de précision : Des déplacements sont à prévoir régulièrement au gré des besoins du territoire et des manifestations de la BDM (un véhicule de service[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***Evolution du contrat possible*** **déplacements fréquents dans l'ensemble du département, ponctuelle sur la Région.** MISSIONS ET OBJECTIFS GÉNÉRAUX - Élaboration, conduite et évaluation de projets d'animation scientifique dédiés au public jeune - Actions d'animations scientifiques sur le terrain - Actions d'animations numériques au sein du fablab - Travail en réseau avec les médiateurs et médiatrices scientifiques de l'association GESTION DE PROJETS D'ANIMATION DÉDIÉS AUX PUBLICS JEUNES - Animation des projets dédiés aux jeunes de 11 à 25 ans - Accompagnement individuel de jeunes dans le cadre de leur participation à l'association (club, service civique, stages etc.) - Reporting de ces suivis sur les sites dédiés ANIMATION SCIENTIFIQUE - Création/test/adaptation/réalisation d'expériences, constructions, supports d'animation et de formation en fonction des objectifs des projets - Préparation, évaluation des séances d'animation - Animation et conduite des projets tout publics (enfants, jeunes et adultes) - Bricolage, récupération de matériel - Organisation de sorties, d'échanges, de rencontres - Utilisation des outils numériques ANIMATION NUMÉRIQUE - Appropriation, suivi[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'établissement : Le Foyer Départemental de l'Enfance est un service du Conseil Départemental de la Vendée. Il accueille en urgence, les mineurs Vendéens ou les mineurs étrangers isolés, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance sur décision judiciaire et par le procureur de la République. L'établissement fonctionne 365 jours par an, 24 heures sur 24. Il dispose de 115 places d'accueil d'urgence réparties sur 11 services d'hébergement selon l'âge des mineurs. La majorité des services sont sur la ville de la Roche-sur-Yon. Le FDE a également un service d'hébergement à Challans, à Luçon et à Fontenay-le-Comte. Missions principales : Sous l'autorité du cadre socio-éducatif l'auxiliaire de puériculture assure dans un cadre collectif l'accompagnement au quotidien d'enfants de moins de 6 ans. Il contribue et applique le projet de service dans sa mission d'accueil d'urgence, d'observation et d'orientation. Il accompagne les enfants au quotidien. Ses missions : Accompagner les enfants accueillis sur un service d'internat dans les actes de la vie quotidienne (lever, repas, hygiène, temps d'éveil, couché.) Évaluer les besoins et les compétences à partir des observations, Préconiser[...]

photo Garde du littoral

Garde du littoral

Emploi Administrations - Institutions

Théoule-sur-Mer, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Dans le cadre d'une gestion partenariale du Parc Maritime Départemental Estérel-Théoule d'une superficie totale de 353 hectares, la Ville de Théoule-sur-Mer recrute un agent de surveillance du littoral pour un renfort saisonnier. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du Parc marin, de la maison du parc et de la surveillance du littoral et au sein d'une équipe de 3 personnes, l'agent de surveillance du littoral a pour missions principales la préservation et à la valorisation du site naturel en appliquant le plan de gestion décidé par les différents partenaires publics sur le terrain du Conservatoire du Littoral. Activités principales : 1/ Assurer la surveillance du site et faire respecter la règlementation : effectuer en binôme des tournées régulières (sur le littoral et/ou à terre) afin d'informer et/ou rappeler à l'ordre les personnes dans les périmètres sensibles du littoral et du parc marin. 2/ Sensibiliser le public à la préservation du patrimoine naturel (faune et flore), aux bonnes pratiques éco-responsables, aux risques d'incendie : diffusion de documentations et outils pédagogiques. Cette sensibilisation pourra être réalisée à travers des visites[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est un établissement de la fonction publique hospitalière rattaché au conseil départemental, organisé au sein du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE). L'établissement assure l'accueil d'urgence départemental. Une évaluation est attendue des équipes pluridisciplinaires, en vue de proposer une orientation adaptée à chaque enfant. Le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (ce service accueille les mineurs non accompagnés) Le Poste proposé : Cadre Socio-Educatif Conditions d'exercice CDD de remplacement- 3 mois Catégorie A 18 RTT, 38h heures hebdomadaires, 28 Congés annuels *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être vierge Attendues : CAFERUIS - Souhaité Expérience dans le secteur social Salaire Selon Grille FPH Le supplément familial en complément du salaire pour les agents avec les enfants à charge Missions générales Le REMM recherche un /une responsable pour de 3 unités de vie de 6 enfants agés de quelques jours à 3 ans au sein de la pouponnière ainsi que de l'équipe[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte du poste : Le département de la Nièvre s'engage dans une démarche ambitieuse de structuration de l'attractivité des employeurs publics, à travers la mise en œuvre opérationnelle du Comité Local pour l'Emploi Public (CLEP), le déploiement d'actions concrètes en matière de recrutement, mobilité inter-fonctions publiques et valorisation des métiers, ainsi que l'animation transversale de l'Administration Territoriale de l'État (ATE). Ce poste s'inscrit dans une phase opérationnelle visant à structurer durablement la dynamique engagée. Finalité du poste : Piloter et structurer la mise en œuvre opérationnelle du CLEP et des actions d'attractivité, tout en assurant l'animation transversale de l'ATE à l'échelle départementale. Le recrutement est réalisé dans le cadre d'un contrat de projet, conclu pour la durée de mise en œuvre des actions décrites ci-après. Vos activités principales : 1. Préfiguration du CLEP Réaliser un diagnostic territorial approfondi des enjeux d'attractivité et d'emploi public (cartographie des employeurs, analyse des besoins en recrutement et métiers en tension, flux de mobilité) Définir le positionnement et le périmètre d'intervention du CLEP[...]